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石狮市人力资源和社会保障局 石狮市财政局关于推进本地高校毕业生就业创业大本营建设的若干措施
更新时间:2017-11-06   浏览次数:745  文章来源:石狮人才网
 

狮人社〔201745

 

石狮市人力资源和社会保障局 石狮市财政局关于推进本地高校毕业生就业创业大本营建设的若干措施


各镇、街道劳动保障服务中心:

为大力实施人才强市战略,加快创新转型,充分开发大学生人才资源,把石狮市打造成大学生就业创业大本营,根据《泉州市就业专项资金管理暂行规定》(泉财社〔2015320号)、《泉州市人民政府关于进一步做好新形势下就业创业工作的实施意见》(泉政文〔2015145号)等文件精神,结合我市实际,制定如下措施。

一、扶持高校毕业生就业创业

1.给予求职创业补贴。对毕业年度内有就业创业意愿并积极求职创业的城乡居民最低生活保障家庭、零就业家庭的普通全日制高校毕业生、残疾毕业生和已获得国家助学贷款的毕业生(已明确毕业后继续升学、出国出境以及暂无就业愿望的人员除外),给予一次性求职创业补贴2000元。

2. 给予社保补贴。毕业5年内高校毕业生在石狮自主创业,并按规定缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的,按其实际缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的80%给予补贴,补贴期限最长不超过3年。

3. 给予职业培训补贴。毕业年度高校毕业生参加经人社部门批准的培训机构组织的职业技能培训,并通过社会化考试取得国家职业资格证书的,按相应技能等级给予500-2000元的职业培训补贴。

4. 给予创业场地租金补贴。对在校及毕业五年内的高校学生在石狮租用场地自主创业的(在石狮各类创业孵化基地、创业园等已享受政府租金优惠政策的除外),给予最长2年,不超过实际支付场地租金的50%,每年最高3000元的创业资助。

5. 给予一次性创业补贴。对本地高校毕业生在石首次创办小微企业或从事个体经营并正常经营1年以上的,给予一次性创业补贴5000元。

6. 给予创业融资支持。鼓励高校毕业生自主创业,符合条件的各类大学生创业人员可申请小额创业担保贷款,并按政策规定给予财政贴息。

二、鼓励本地高校引导毕业生留石就业创业

1.鼓励高校举办公益性招聘会。对高校组织的公益性校园招聘会给予一定补贴。组织200家以上单位进场招聘,提供2000个以上就业岗位的,给予补贴1.5万元;组织100家以上单位进场招聘,提供1000个以上就业岗位的,给予补贴1万元。

2. 鼓励高校推荐毕业生留石就业。对于经本地高校引荐的非泉州市户籍毕业生在本市企业稳定就业1个月以上并签订6个月以上期限劳动合同的,按每人400元的标准给予高校奖励。

3. 鼓励高校创建创业孵化基地。对吸纳入驻的创业主体20户以上,入驻创业主体中,从事互联网创业的在校大学生和毕业5年内的高校毕业生担任法定代表人(出资总额不低于注册资本的30%)的创业项目占80%以上的高校毕业生互联网创业孵化基地,可申请一次性不超过100万元的补助。

4. 鼓励高校开展创业培训。对于经市人力资源公共服务中心批准后开展的创业培训班,可给予创业培训补贴,补贴标准不超过1000/人。

三、支持本地企业吸纳高校毕业生

1.支持企校合作开展订单式培养。对高校与本地企业合作开展“冠名班”等订单式培训且学员在石狮企业实现就业的,每培训30人给予企业1万元经费补助。

2. 支持企业吸纳毕业生就业见习。对经县级以上人社部门认定的大学生见习企业(单位),招收离校1年内未就业本地高校毕业生参加3~6个月就业见习的,给予本科生每人每月1000元,大专生每人每月800元就业见习补助,补贴期限3个月。对见习人员见习期满留用率达50%以上的见习企业(单位),补贴标准相应提高20%

3. 支持小微企业创业带动就业。初创3年内的小微企业(不含个体工商户)吸纳本地高校毕业生就业(签订1年以上期限劳动合同并缴纳1年以上社会保险费)的,可按人数给予1000/人、总额不超过3万元的创业带动就业补贴。

4. 支持小微企业招用应届毕业生。石狮市小微企业招用本地高校应届毕业生,与其签订1年以上劳动合同并按规定缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费的,按其实际招用应届高校毕业生人数缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费的80%给予补贴,补贴期限1年。

四、完善高校毕业生就业创业公共服务

1. 加大创业项目扶持。每年评选一批石狮市级优秀大学生创业项目,给予12万元资金资助。同时推荐一批优秀创业项目参加泉州市、福建省创业项目评选,对经评审确定的泉州市级、福建省级创业项目,给予一定配套资金扶持。

   2. 加强创业导师团队建设。组织企业家和专业人士成立创业导师团,建立创业导师库,为创业大学生提供跟踪指导和后续服务。开展创业助推“1+3”活动,为市内每一个有创业意愿的高校毕业生,推荐一个创业项目、结对一个创业导师,协助落实一处经营场所。

3. 健全就业帮扶机制。加强对各类就业困难毕业生的就业援助,公共就业人才服务机构和基层服务平台要指定专人负责,建立专门台账,根据其基本情况和就业需求,提供一对一服务,优先推荐岗位信息,优先参加培训见习,优先提供创业扶持,帮助他们尽快实现就业创业。
   
4..维护毕业生合法权益。加大人力资源市场监管力度,严厉打击招聘过程中的欺诈行为,及时纠正就业歧视行为。加大《劳动合同法》、《社会保险法》执法监察力度,切实维护高校毕业生的合法权益。

五、本措施自印发之日起执行,试行两年。

六、本措施由市人力资源和社会保障局负责解释并组织实施。

 

 

 

石狮市人力资源和社会保障局            石狮市财政局

 

                                      2017年620

 

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